Воробьева_Ольга_Викторовна, Иванова Екатерина Ивановна. Разработка методик
для выявления уровня развития
активности личностно-профессиональной
позиции классного руководителя
Познакомьтесь с представленным материалом
и оставьте свой комментарий, отметив:
- «плюсы» (положительное)
разработки;
- «минусы» (отрицательное)
разработки;
- как усилить «плюсы» и ослабить
«минусы» (рекомендации разработчикам)
Разработчики сумели создать хорошую основу методик для выявления
ОтветитьУдалитьуровня развития активности личностно-профессиональной позиции
классного руководителя. Сначала они определили для себя, что будут понимать под активностью, сделав это с опорой на научные публикации. А затем предложили 18 утверждений для конструирования методик. Некоторые утверждения, на мой взгляд, можно изменить, стараясь сделать их не слишком многословными. Это будет легко сделать до публикации в научном журнале. Спасибо за подготовленный материал!
Авторы показали различные сферы деятельности активности классного руководителя. Также ценность разработки состоит в предложенных методиках выявления уровня развития активности личностно-профессиональной позиции классного руководителя. Спасибо большое!
ОтветитьУдалитьИнтересно и информативно, спасибо за предоставленный материал!
ОтветитьУдалитьТихомирова Л.В. Методики отличные.Спасибо авторам!Взяла на заметку.
ОтветитьУдалитьИнтересные методики! Авторы молодцы!
ОтветитьУдалитьАктивность-двигатель здоровья) спасибо, коллеги, за представленный материал
ОтветитьУдалитьМатериал понравился,взяла много для себя.Спасибо коллегам за труд.
ОтветитьУдалитьОгромное спасибо, коллеги, за комментарии к нашей разработке. Очень приятно читать, что она вам интересна.Перед тем как за неё садились, не очень было понятно, что делать?! Но как говорится в пословице "Глаза боятся, а руки делают", всё пошло легко, когда осознали, изучили тему. Хочу сказать огромное спасибо Елене Владимировне, Екатерине Ивановне за разъяснительную работу, за творческий подход в обсуждении темы. Особую благодарность хочется выразить, Евгений Николаевич, Вам. Вы смогли собрать такое огромное количество творческих педагогов, заинтересовать нас темами, привлечь внимание к роли личностно-профессиональной позиции классного руководителя. Все работы коллег интересны, познавательны. В каждой есть своя изюминка.Читая материалы коллег, применяешь их на свою личностно -профессиональную позицию. Лично я делала для себя пометки, вырезки, которые мне и в дальнейшем очень помогут в моей педагогической деятельности. Огромное спасибо за организацию и проведение веб-форум «Подходы и способы изучения продуктивности личностно-профессиональной позиции классного руководителя».
ОтветитьУдалить